Điều hành diễn đàn có quyền xóa bài vi phạm quy định.

Kênh riêng theo ngôn ngữ giúp nhiều người tham gia hơn.

Mô tả cụ thể vấn đề và đề xuất cách sửa được đội phát triển đọc, còn lời chê chung chung thì bị bỏ qua.

Mô tả vấn đề đang gặp hữu ích hơn nhiều so với đưa ra giải pháp cụ thể, vì đội phát triển có thể có cách tốt hơn.

Xếp hạng mùa khác xếp hạng vĩnh viễn.

Chỉ một buổi cà phê cũng đổi hẳn cách các thành viên đối xử với nhau trong không gian ảo.

Người không tự tin về ngoại ngữ vẫn đóng góp được, và điều đó làm cộng đồng đa dạng hơn hẳn.

Ghi nguồn khi chia sẻ nội dung.

Nó không truyền tải được sắc thái nhưng đủ để phối hợp trong trận đấu, và điều đó đã là rất nhiều.

Nhóm bạn bè luôn gắn bó hơn nhóm ngẫu nhiên.

Giao cho người mới một việc nhỏ ngay từ đầu.

Trả lời cùng một thứ hai mươi lần khiến người cũ mệt mỏi, còn có sẵn tài liệu thì họ chỉ cần dẫn đường.

Giọng nói và cách nói tiết lộ nhiều hơn người ta nghĩ.

Danh hiệu vĩnh viễn ghi nhận thành tích không lặp lại được.

Người chơi chấp nhận câu trả lời không như mong muốn, nhưng không chấp nhận sự im lặng kéo dài.

Chia bớt việc cho nhiều người tránh phụ thuộc một cá nhân.

Người mới nên đọc quy tắc trước.

Tài liệu hướng dẫn cần được cập nhật khi game thay đổi.

Nhóm hình thành từ nhu cầu thật của người chơi có động lực nội tại, còn nhóm được lập ra theo kế hoạch thì thường vắng vẻ.

Phần lớn vi phạm đến từ hiểu nhầm chứ không phải ác ý, và một lời nhắc thường đủ để chấm dứt vấn đề.

Nhiều người chơi lâu năm lập nhóm hướng dẫn miễn phí cho người mới trên diễn đàn cộng đồng của game.

Góp ý nên đi kèm gợi ý cụ thể.

Đánh giá sao trên cửa hàng ứng dụng ảnh hưởng lượng người chơi mới.

Sự kiện theo mùa mang chủ đề riêng.

Một số giải thưởng là quyền lợi thực.

Buổi chơi chung mỗi tối thứ bảy hình thành thói quen, còn một giải đấu hoành tráng mỗi quý thì không tạo được nếp sinh hoạt.

Truyền đạt phản hồi theo cả hai chiều mới là giá trị của vai trò này, chỉ đăng thông báo thì không cần đến con người.

Đo hoạt động thực tế đáng tin hơn hỏi ý kiến.

Người điều hành nên can thiệp sớm thay vì chờ leo thang.

Sự kiện lặp lại theo chu kỳ dễ duy trì hơn sự kiện lớn.

Cho cơ hội quay lại sau một thời gian là lựa chọn hợp lý.

Người ta quên là chuyện bình thường, và một lời nhắc ngắn hiệu quả hơn nhiều so với trách móc sau khi sự kiện đã vắng.

Bắt đầu bằng những hoạt động nhỏ và dễ tổ chức.

Gặp mặt ngoài đời gắn kết mạnh hơn mọi hoạt động trực tuyến.

Người không tham gia sự kiện không bị thiệt về sức mạnh, nên cộng đồng ít phản ứng tiêu cực hơn.